雨天下雨 作品
第六百三十六章 基層反腐
在中高級官員方面，大楚帝國奉行的是典型的流官制度，不會讓一中高級官員在這個職務上幹很久，也不會讓他在某一個地方幹很久。
但是以往對於基層官員，也就是九品、八品的官員而言，這種跨地任免調動就很少了。
畢竟大部分都是普通科員，你不可能把人家隔幾年就調到外縣去工作啊……
而這一次改革，則是儘可能的在不影響基層官員生活的情況下，進行跨地調動。
主要規定其實就一條，那就是正九品升從八品或從八品升任正八品的時候，要跨鎮或視情況跨部門調動，總之就是不能在原部門裡就地升職。
吏務部試圖儘可能的在不影響基層官員正常生活的情況下，增加基層官員的流動性，這也是跨地或跨部門調動的範圍，不涉及到從九品晉升正九品的範疇。
因為從九品的官員，往往都是入值沒幾年的新人，人家剛安定下來，並且職務太低，人員太多，都要頻繁調動的話工作量會非常大。
但是正九品升從八品就不一樣了。
在大楚帝國的官場實際工作範圍來說，其實正九品和從九品沒啥區別，都是最普通的科員，頂多就是薪資上有一些小差距，但是也不大。筆趣庫
但是從八品的話，這基本就是小官職務，或者是重要部門裡的資深科員裡，手底下往往管著那麼幾個人，他們手裡會掌握有限的權力。
而這種小權力，就會迅速增加他們貪腐的可能性。
而這一次基層反腐的主要對象，其實也是這些集中在手裡頭有些小權力的小官們。
這些人，裡大部分想要更進一步當大官基本無望，手裡頭又有點小權，也有渠道對權力進行變現，並且很容易出現積極惡劣的後果，這也很容易就造成腐敗的溫床。
並且這些人不僅僅自己貪，而且還極大概率會把周邊的人也拉下水，出現同流合汙的情況。….吏務部的這一次基層吏治改革，核心目的還是重點打擊這些手裡有點小權，升遷無望的小官。
八品或七品這一區間裡的低級官員們。
至於六品乃至往上，從六品都已經是縣丞或相應的府各處副處長的職務了，這些人相對來說已經算是中層官員了，這些人的貪腐雖然也多，但是也用不著帝國高層再進行專門的反腐處理，因為之前就一直有幹這事，而且長期來說乾的總體還不算差。
一邊進行大規模的反腐工作，一邊對基層官員的任免流程進行調整，把異地跨部門任職這一規則的範圍擴大到八品的範圍。
羅志學希望通過這一系列的手段，能夠扼制基層貪腐成風的現象。
當然，想要看到效果估計還需要一段時間，也許是一年甚至是兩三年。
吏治工作，是一項長期的工作，不可能說今天搞了，明天效果就起來了，而是要今天搞，明天也搞，後天還搞，要持續不斷的搞下來……隔一段時間還要來一波大的，加深貪官們的恐懼心理，以形成良好而持久的威懾力。
反腐，從來都不是單純為了抓多少貪官，而是為了讓更多的官員們知道貪腐的成本很大，進而一定程度上打消他們的貪腐念頭。
就和法律的意義是一樣的，法律的最大意義並不是為了懲罰罪犯，而是為了威懾潛在的罪犯，進而減少犯罪行為。
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所以，你得讓人們知道犯罪的嚴重後果！
這也是大楚帝國對這一次的貪腐打擊行動進行廣泛宣傳的重要原因，就是為了進行威懾！
看到九月份的基層反腐工作順利推行後，羅志學也沒有後續太多了，需要他的事情多著呢，基層反覆只是其中一項而已。
十月七日，羅志學按照行程，再一次前往皇家理工學院進行視察，這也是他今年第二次視察皇家理工學院了。
羅志學對皇家理工學院的視察一直都很頻繁的，這個地方也是他外出時候去的最多的地方。
基本上每年都會去最少一次，多的時候甚至去三四次。
而羅志學對皇家理工學院如此重視，是因為這個地方極其重要，甚至可以說皇家理工學院承擔了大楚帝國工業化發展的希望所在。
這裡，是大楚帝國裡最重要的理工大學，同時也是最重要的研究機構，這裡所進行的一系列各學科的理論研究以及最前沿的各科試驗科學，為大楚帝國的工業發展提供了厚實的技術支撐。
去年開始推行的‘大冶法’鍊鋼法，為大楚帝國的鋼材工業化規模量產提供了可行的基礎，而這個大冶法雖然是大冶鋼鐵公司最搞出來的，但實際上背後的一系列理論技術，卻是皇家理工學院直屬的鋼鐵研究所所提供的，他們雙方進行了合作。
基本上就是大冶鋼鐵公司提供資金等資源上的支持，皇家理工學院出人進行研究，成果共享的模式。
僅僅是一個大冶煉鋼法，就足以大幅度的推動大楚帝國的工業發展，但是類似的研究項目在皇家理工學院裡還有很多很多。
從各項國防產業裡的武器裝備，再到蒸汽機這種大傢伙，再到現代醫學裡的藥物研究，農業裡的雜交水稻，化肥，再到氣象預測等等，但凡是和科學技術能扯上關係的，皇家理工學院基本都有涉及，只是投入資源多寡而已。
今天羅志學前往皇家理工學院視察，看的就是蒸汽機這個大傢伙！
前些時候皇家理工學院蒸汽機項目組報告，說是他們對蒸汽機進行了重大改進，樣機試驗相當成功，已經具備了實際使用價值云云，所以羅志學才會跑過來視察。
畢竟除了常規的視察外，能夠讓羅志學臨時起意跑去視察，也就只有蒸汽機等一些關鍵技術的突破了。.
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但是以往對於基層官員，也就是九品、八品的官員而言，這種跨地任免調動就很少了。
畢竟大部分都是普通科員，你不可能把人家隔幾年就調到外縣去工作啊……
而這一次改革，則是儘可能的在不影響基層官員生活的情況下，進行跨地調動。
主要規定其實就一條，那就是正九品升從八品或從八品升任正八品的時候，要跨鎮或視情況跨部門調動，總之就是不能在原部門裡就地升職。
吏務部試圖儘可能的在不影響基層官員正常生活的情況下，增加基層官員的流動性，這也是跨地或跨部門調動的範圍，不涉及到從九品晉升正九品的範疇。
因為從九品的官員，往往都是入值沒幾年的新人，人家剛安定下來，並且職務太低，人員太多，都要頻繁調動的話工作量會非常大。
但是正九品升從八品就不一樣了。
在大楚帝國的官場實際工作範圍來說，其實正九品和從九品沒啥區別，都是最普通的科員，頂多就是薪資上有一些小差距，但是也不大。筆趣庫
但是從八品的話，這基本就是小官職務，或者是重要部門裡的資深科員裡，手底下往往管著那麼幾個人，他們手裡會掌握有限的權力。
而這種小權力，就會迅速增加他們貪腐的可能性。
而這一次基層反腐的主要對象，其實也是這些集中在手裡頭有些小權力的小官們。
這些人，裡大部分想要更進一步當大官基本無望，手裡頭又有點小權，也有渠道對權力進行變現，並且很容易出現積極惡劣的後果，這也很容易就造成腐敗的溫床。
並且這些人不僅僅自己貪，而且還極大概率會把周邊的人也拉下水，出現同流合汙的情況。….吏務部的這一次基層吏治改革，核心目的還是重點打擊這些手裡有點小權，升遷無望的小官。
八品或七品這一區間裡的低級官員們。
至於六品乃至往上，從六品都已經是縣丞或相應的府各處副處長的職務了，這些人相對來說已經算是中層官員了，這些人的貪腐雖然也多，但是也用不著帝國高層再進行專門的反腐處理，因為之前就一直有幹這事，而且長期來說乾的總體還不算差。
一邊進行大規模的反腐工作，一邊對基層官員的任免流程進行調整，把異地跨部門任職這一規則的範圍擴大到八品的範圍。
羅志學希望通過這一系列的手段，能夠扼制基層貪腐成風的現象。
當然，想要看到效果估計還需要一段時間，也許是一年甚至是兩三年。
吏治工作，是一項長期的工作，不可能說今天搞了，明天效果就起來了，而是要今天搞，明天也搞，後天還搞，要持續不斷的搞下來……隔一段時間還要來一波大的，加深貪官們的恐懼心理，以形成良好而持久的威懾力。
反腐，從來都不是單純為了抓多少貪官，而是為了讓更多的官員們知道貪腐的成本很大，進而一定程度上打消他們的貪腐念頭。
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十月七日，羅志學按照行程，再一次前往皇家理工學院進行視察，這也是他今年第二次視察皇家理工學院了。
羅志學對皇家理工學院的視察一直都很頻繁的，這個地方也是他外出時候去的最多的地方。
基本上每年都會去最少一次，多的時候甚至去三四次。
而羅志學對皇家理工學院如此重視，是因為這個地方極其重要，甚至可以說皇家理工學院承擔了大楚帝國工業化發展的希望所在。
這裡，是大楚帝國裡最重要的理工大學，同時也是最重要的研究機構，這裡所進行的一系列各學科的理論研究以及最前沿的各科試驗科學，為大楚帝國的工業發展提供了厚實的技術支撐。
去年開始推行的‘大冶法’鍊鋼法，為大楚帝國的鋼材工業化規模量產提供了可行的基礎，而這個大冶法雖然是大冶鋼鐵公司最搞出來的，但實際上背後的一系列理論技術，卻是皇家理工學院直屬的鋼鐵研究所所提供的，他們雙方進行了合作。
基本上就是大冶鋼鐵公司提供資金等資源上的支持，皇家理工學院出人進行研究，成果共享的模式。
僅僅是一個大冶煉鋼法，就足以大幅度的推動大楚帝國的工業發展，但是類似的研究項目在皇家理工學院裡還有很多很多。
從各項國防產業裡的武器裝備，再到蒸汽機這種大傢伙，再到現代醫學裡的藥物研究，農業裡的雜交水稻，化肥，再到氣象預測等等，但凡是和科學技術能扯上關係的，皇家理工學院基本都有涉及，只是投入資源多寡而已。
今天羅志學前往皇家理工學院視察，看的就是蒸汽機這個大傢伙！
前些時候皇家理工學院蒸汽機項目組報告，說是他們對蒸汽機進行了重大改進，樣機試驗相當成功，已經具備了實際使用價值云云，所以羅志學才會跑過來視察。
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