第42章 你是我的藥42

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    易如意迷迷糊糊的醒來,看見眼前寬闊的背也沒意外,爬下床去小撇後蹬蹬蹬回來轉到床的另一邊,爬上去,鑽入熟悉的懷抱。

    易歡顏還在迷糊間抱住他,拍拍他的小屁屁。

    “爸爸,榮叔叔又忘記帶鑰匙了。”易如意說。

    “嗯。”易歡顏眼都沒睜,“66不學他的馬大哈。”

    “我才不會。”易如意皺著鼻子說。

    榮信達在家搭夥的日子長了,易歡顏早上做早餐不會只顧著易如意的口味,易如意看著榮信達碗裡紅紅的餛飩或者麵條,覺得他的小麵包吃起來沒什麼意思。

    他開始跟著大人的口味吃飯,還必須是一樣的,如果榮信達碗裡是紅的,他碗裡是白的他可不幹。

    小孩子辣椒吃多了不好,易歡顏另外給他熬了紅油,紅彤彤的只有一半辣感。

    今天的早餐是紫菜蝦米鮮肉餛飩,配餐是蒜香黃油法棍片,飲料的是清爽的蘋果苦瓜汁。

    榮信達第一個吃完,坐到沙發上等兩個吃完,一起送了易如意去幼兒園後再一起上班。

    “你今天別等我,先走吧。”易歡顏說,“66幼兒園今天有親子活動,我不上班。”

    “那我也去。”榮信達說,“我幫你們拍照。”

    易歡顏不說話只看著他直到他訕訕轉過視線不再說去。

    一個人上班的榮信達心情很不價,碰巧人事部經理上來請示,那幾個老‘新’員工的業績已經達到升遷標準,問怎麼辦。

    原來那幾個返聘的股東答應按照公司制服當新員工又培訓了一會,也從基層做起,但是老股東人脈手段沒有重新歸零,替各自部門拉了幾個大單後,成績卓越到不能再當普通員工對待。

    “公司從前人事調動是多久一次?”榮信達問。

    “沒有特殊情況是半年一次,年底大調。”任麗娜說,“出現特大事故的停職是即時的。”

    “反言之有突出業績的不會即時升職,是這個意思嗎?”榮信達問。

    “話是這麼說,但是直屬上司出了錯被停職就能直接上了。”任麗娜說。

    “擔心他們的上司被找了錯處直接掀翻?”榮信達問,“要是那麼沒用,丟了職位也是自找。”

    “這不是還有周總在後頭。”任麗娜說,“都是在公司勤勤勉勉幾年才升上來的幹部,這樣被犧牲掉也挺可惜的。”

    “讓他們來見我。”榮信達說,“業績做的比他們好就不用擔心了。”

    “他們也拼老命了,但怎麼也比不上那幾個開掛的。”任麗娜說。

    “真拼老命了,這個季度的業務報告就好看了。”榮信達說。

    今天的易歡顏幼兒園的家長公開日,在一堆珠光寶氣的家長中易歡顏顯得格外的,樸素。

    易歡顏不喜歡穿西裝,上班那是沒辦法,去幼兒園他就撿舒適的穿,高領毛衣牛仔褲,板鞋加長風衣外套。乾淨清爽,不像有那麼大兒子的父親。

    他也不帶表,也不帶首飾,沉香瑪瑙蜜蠟串他也不帶,任何顯富的東西他多沒有,甚至就在小區裡,他都沒開車走路來的。如今多半人都是一雙富貴眼,所以沒幾個跟易歡顏交談,還有人不相信他是易如意的父親,男保姆或者小舅舅。