第二百四十三章 展望未來

    ()        汕美城區。

    燧人公司的總部。

    在產業部、科研部、安全部三棟辦公樓中間，是一座面積2.4萬平方的大會堂，名為“求索堂”。

    燧人系旗下的各個子公司、實驗室、督導組，都有負責人和工會代表，參與這一次公司年會。

    產業部屬下的藍色時代、時光信息、燧人材料、蝸牛工業、豐民農業、刺槐蟻、龍圖騰七個一級子公司，以及這些子公司下屬的核心子公司。

    科研部則各個研究所、實驗室和科研項目。

    低調的安全部，在燧人系中，同樣是重要的核心，特別是隨著去年和北美那幫全面交惡後，安全部就面臨巨大壓力，內外都需要提防和調查，為燧人系保駕護航。

    林百傑主持會議，點名各個子公司的負責人，上臺進行年度總結。

    今年參與公司年會的人數相當多，黃修遠目視了一下，有近三千多人。

    他和蔣海霖、陸學東、黃偉常等人坐在前排，討論著一些事情，家大業大的燧人系，很多決策都要小心謹慎，不然很容易造成大影響。

    就單單是藍色時代這個子公司，目前在編的環衛員工，就多達73萬人，加上燃氣配送、水務、回收工廠、礦業等，員工總數達到驚人的96萬人。

    在全國106個地級市設立了分公司，以及一部分地區的礦業分公司。

    就員工工資一項，藍色時代每個月就要支出68億，加上其他福利、補貼、年終獎，藍色時代2010年一年，就支出了1073億。

    其實聯合集團、北控集團的員工數量也不遑多讓，甚至因為工資水平低一些，他們的員工數量都突破上百萬。

    蔣海霖翻了幾頁年報詳情，轉過頭來說道:“董事長，藍色時代在國內市場基本飽和了。”

    “藍色時代未來的戰略，就是逐步完善各個環節，儘可能查漏補缺，和物聯網戰略相互結合，同時做好出海準備。”

    聽到黃修遠的想法，蔣海霖也深有同感，國內基本盤拿住，藍色時代就立於不敗之地。

    而且藍色時代也是燧人系的基本盤之一，在整個產業鏈中，起到了至關重要的地位。

    藍色時代和豐民農業，可以稱為燧人系的雙基石，豐民的養殖、種植、食品加工、物流倉儲、土壤治理和化肥農藥，目前已經惠及幾百萬農民。