海冰玉 作品
第1030章 楊葉
楊葉說道：“他是我老闆，我還不巴結著他。”
“你還用巴結別人？”
蘇炳海問道：“楊丫頭，我記得去年你退伍的時候，好像把你安排省文工團的，為什麼跑到易飛那裡去了，怎麼，鐵飯碗不香了？”
像楊葉這種情況還是少見的。
就算不去文工團，她找個機關上班還是挺容易的。
放著鐵飯碗不要，跑到私營企業去，還是需要勇氣的。
“蘇伯伯，您看我是當官的料嗎？”
楊葉說道：“我去文工團也好，去機關也罷，能有啥前途，別人給我爸爸面子，也許能弄個小領導，能有什麼意思，一月守著那點工資？跟著小易總幹，起碼掙錢沒問題吧，我現在在麗飛公司基本工資是一千，加獎金怎麼著也得兩三萬吧。”
她都沒說瓜果蔬菜中心賺得錢。
怕嚇壞了兩位總督。
只可惜她晚遇見了易飛幾個月，要不然非把他弄到省城不可。
哪有麗麗啥事。
還八年前就有婚約，糊弄鬼去吧。
蘇炳海笑道：“就你這性格，易飛也不敢少開給你。”
楊葉在麗飛公司拿一年掙兩三萬塊錢，他並不驚訝。
他兒子蘇越要是到私營企業上班，再高些的工資也有人給。
人之常情。
“蘇伯伯，那你錯了。”
楊葉說道：“小易總從沒有高看過我一眼，雖然我還曾經是他的教官，就那個鄭韻，麗飛公司的總經理，她一年的收入得比我高一倍，小易總從深市挖來的那個周安，一來就比我高一倍的工資，麗飛公司的工資結構清晰，你在哪個位置上，就拿哪個位置的工資，你貢獻大，自然會升到前面的位置，工資也就上去了，獎金倒是根據實際情況有所不同。比那些國營企業強多了，幹活的比不幹活的拿得少得多。”
她對麗飛公司的工資結構非常滿意。
幹什麼活拿什麼錢，除了個別人，沒有人有意見。
國營單位，你慢慢熬吧。
熬不到年限，你就別想漲工資。
貢獻？誰管你有沒有貢獻。
趙強運說道：“那是因為麗飛公司剛成立，員工都是年輕人，不牽涉退休人員的問題。”
很多國營企業就是被龐大的退休人員拖垮的。
那些在建國初期建的廠。
發展到現在，退休人員有的比在職人員還多。
這就出現了幹活的少，不幹活的多的局面。
幹活的資歷淺，工資比不幹活的低也正常。
他也知道，退休工資這個大包袱壓得很多企業抬不起頭，還有福利分房，醫療等。
不是國營企業都沒有利潤，可消耗實在太大。
“你還用巴結別人？”
蘇炳海問道：“楊丫頭，我記得去年你退伍的時候，好像把你安排省文工團的，為什麼跑到易飛那裡去了，怎麼，鐵飯碗不香了？”
像楊葉這種情況還是少見的。
就算不去文工團，她找個機關上班還是挺容易的。
放著鐵飯碗不要，跑到私營企業去，還是需要勇氣的。
“蘇伯伯，您看我是當官的料嗎？”
楊葉說道：“我去文工團也好，去機關也罷，能有啥前途，別人給我爸爸面子，也許能弄個小領導，能有什麼意思，一月守著那點工資？跟著小易總幹，起碼掙錢沒問題吧，我現在在麗飛公司基本工資是一千，加獎金怎麼著也得兩三萬吧。”
她都沒說瓜果蔬菜中心賺得錢。
怕嚇壞了兩位總督。
只可惜她晚遇見了易飛幾個月，要不然非把他弄到省城不可。
哪有麗麗啥事。
還八年前就有婚約，糊弄鬼去吧。
蘇炳海笑道：“就你這性格，易飛也不敢少開給你。”
楊葉在麗飛公司拿一年掙兩三萬塊錢，他並不驚訝。
他兒子蘇越要是到私營企業上班，再高些的工資也有人給。
人之常情。
“蘇伯伯，那你錯了。”
楊葉說道：“小易總從沒有高看過我一眼，雖然我還曾經是他的教官，就那個鄭韻，麗飛公司的總經理，她一年的收入得比我高一倍，小易總從深市挖來的那個周安，一來就比我高一倍的工資，麗飛公司的工資結構清晰，你在哪個位置上，就拿哪個位置的工資，你貢獻大，自然會升到前面的位置，工資也就上去了，獎金倒是根據實際情況有所不同。比那些國營企業強多了，幹活的比不幹活的拿得少得多。”
她對麗飛公司的工資結構非常滿意。
幹什麼活拿什麼錢，除了個別人，沒有人有意見。
國營單位，你慢慢熬吧。
熬不到年限，你就別想漲工資。
貢獻？誰管你有沒有貢獻。
趙強運說道：“那是因為麗飛公司剛成立，員工都是年輕人，不牽涉退休人員的問題。”
很多國營企業就是被龐大的退休人員拖垮的。
那些在建國初期建的廠。
發展到現在，退休人員有的比在職人員還多。
這就出現了幹活的少，不幹活的多的局面。
幹活的資歷淺，工資比不幹活的低也正常。
他也知道，退休工資這個大包袱壓得很多企業抬不起頭，還有福利分房，醫療等。
不是國營企業都沒有利潤，可消耗實在太大。