漁雪 作品
第653章 人心齊，泰山移（二合一）
英飛凌新任內存事業群總裁羅健華，他對來自冰芯董事長的會面請求是頗為驚訝的。
不過，當他真正的見到了這位董事長本人，原本接到電話時的驚訝就淡去很多，一個如此年輕又取得很大成功的商業領袖必有其過人之處，嗅覺敏銳也很正常。
會面位置是英飛凌在紐約的公司會議室，冰芯方面來了董事長加上五位股東，基本算是董事會的全員出動。
這種陣勢讓羅健華既感動又好笑，不知道的還以為這群人是來英飛凌開股東會呢。
“方總，我們確實計劃在全球範圍內尋找更多的合作伙伴。”
“但是，這個計劃究竟怎樣施行還有待討論，畢竟，我也只是剛上任沒多久。”
羅健華寒暄過後給了一個這樣的態度。
是一部分實話。
他上任不久，而且，前任內存事業群總裁不是正常離職，是涉嫌在英飛凌贊助的體育活動中收取回扣而被迫離職，所以，匆忙到任又必須處理重組事宜，這個工作量和難度都很大。。
只是，英飛凌已然在季度財報裡明確提出重組計劃，大的方向已經定下來。
如果沒有意外，羅健華自己心裡的考慮範圍是英飛凌已經合作的夥伴，包括寶島的兩家南亞科、華亞科。
這樣的考慮落實在工作之中就是半個月到一個月之內去寶島登門拜訪。
新官上任三把火，他也需要有來自合作伙伴的支持。
“羅總，我們這一趟是帶著誠意而來。”今天的方卓坐在會議室裡完全沒有了熊瀟鴿昨晚所見的興致索然, 轉而是一種很飽滿的精神狀態, “聽說英飛凌有重組計劃，我和幾位股東一經商議就很快定下來當面找羅總聊聊。”
雖然完全不是這麼回事, 但徐開偉、張紅力、熊瀟鴿、康納、吳宏全都默默點頭。
四家知名風投加上一家內地代表，這種一致動作所透露的共識很讓人受用。
方卓繼續說道:“事實上，作為一家業界新企業，我們冰芯一致渴望和國際大廠進行合作, 也早就在關注英飛凌的動態, 包括前兩年英飛凌的華夏區總部從香江遷到申城，打造與高校合作的科研體系，這都是值得冰芯學習的地方。”
“冰芯這兩年新入職的員工有很多是來自同濟、西電等高校，他們都提到了羅總主導下的英飛凌所進行的合作。”
“這讓高校、學生、企業都受益良多。”
“從這一點來說, 我們冰芯也是應該對羅總道一聲謝的。”
羅健華一頭白髮, 聽著這些話便是滿面春風。
這位方總不僅帶人過來很顯誠意，也做了很多準備。
一番話看似有拍馬屁之嫌，但說的就是事實！
英飛凌自搬遷華夏區總部後就加強了高校合作的科研建設，清華設立了實驗室、西電和西交成立了集成電路設計研發中心、同濟則是汽車電子實驗室。
幾乎英飛凌在華的每個項目都和高校有關。
這正是羅健華所主導的華夏策略, 推動英飛凌的本土化, 在華夏相關產業的發展中獲得更多機遇和份額。
“方總太客氣了。”羅健華笑著說道。
方卓很認真:“不, 羅總, 你可能覺得我這是奉承話，實際上, 作為冰芯的董事長，我沒有行業背景，所以更願意聽取專家的意見，也很注意國際大廠的看法。”
“像羅總, 你對華夏半導體的看法就讓我很有所得, ‘落後未嘗不是一種機遇, 可以實現跳躍式發展, 免走先行者的彎路’。”
“這是我的勇氣和動力源泉之一。”
方卓向來不打無準備之仗，即便此次會面沒有實質性合作的預期，他仍舊做了準備，說是友好而真誠的接觸，那就一定要既友好又真誠！
羅健華一邊謙虛，一邊臉上笑容更盛。
旁觀的五位股東, 有四位都不約而同的陷入思考, 如此頗為肉麻的話放在年輕人嘴裡為什麼反而顯得不討嫌呢？
以及, 這位羅總臉上的笑容是不是也曾在自己的臉上浮現過？
值得深思。
不過，當他真正的見到了這位董事長本人，原本接到電話時的驚訝就淡去很多，一個如此年輕又取得很大成功的商業領袖必有其過人之處，嗅覺敏銳也很正常。
會面位置是英飛凌在紐約的公司會議室，冰芯方面來了董事長加上五位股東，基本算是董事會的全員出動。
這種陣勢讓羅健華既感動又好笑，不知道的還以為這群人是來英飛凌開股東會呢。
“方總，我們確實計劃在全球範圍內尋找更多的合作伙伴。”
“但是，這個計劃究竟怎樣施行還有待討論，畢竟，我也只是剛上任沒多久。”
羅健華寒暄過後給了一個這樣的態度。
是一部分實話。
他上任不久，而且，前任內存事業群總裁不是正常離職，是涉嫌在英飛凌贊助的體育活動中收取回扣而被迫離職，所以，匆忙到任又必須處理重組事宜，這個工作量和難度都很大。。
只是，英飛凌已然在季度財報裡明確提出重組計劃，大的方向已經定下來。
如果沒有意外，羅健華自己心裡的考慮範圍是英飛凌已經合作的夥伴，包括寶島的兩家南亞科、華亞科。
這樣的考慮落實在工作之中就是半個月到一個月之內去寶島登門拜訪。
新官上任三把火，他也需要有來自合作伙伴的支持。
“羅總，我們這一趟是帶著誠意而來。”今天的方卓坐在會議室裡完全沒有了熊瀟鴿昨晚所見的興致索然, 轉而是一種很飽滿的精神狀態, “聽說英飛凌有重組計劃，我和幾位股東一經商議就很快定下來當面找羅總聊聊。”
雖然完全不是這麼回事, 但徐開偉、張紅力、熊瀟鴿、康納、吳宏全都默默點頭。
四家知名風投加上一家內地代表，這種一致動作所透露的共識很讓人受用。
方卓繼續說道:“事實上，作為一家業界新企業，我們冰芯一致渴望和國際大廠進行合作, 也早就在關注英飛凌的動態, 包括前兩年英飛凌的華夏區總部從香江遷到申城，打造與高校合作的科研體系，這都是值得冰芯學習的地方。”
“冰芯這兩年新入職的員工有很多是來自同濟、西電等高校，他們都提到了羅總主導下的英飛凌所進行的合作。”
“這讓高校、學生、企業都受益良多。”
“從這一點來說, 我們冰芯也是應該對羅總道一聲謝的。”
羅健華一頭白髮, 聽著這些話便是滿面春風。
這位方總不僅帶人過來很顯誠意，也做了很多準備。
一番話看似有拍馬屁之嫌，但說的就是事實！
英飛凌自搬遷華夏區總部後就加強了高校合作的科研建設，清華設立了實驗室、西電和西交成立了集成電路設計研發中心、同濟則是汽車電子實驗室。
幾乎英飛凌在華的每個項目都和高校有關。
這正是羅健華所主導的華夏策略, 推動英飛凌的本土化, 在華夏相關產業的發展中獲得更多機遇和份額。
“方總太客氣了。”羅健華笑著說道。
方卓很認真:“不, 羅總, 你可能覺得我這是奉承話，實際上, 作為冰芯的董事長，我沒有行業背景，所以更願意聽取專家的意見，也很注意國際大廠的看法。”
“像羅總, 你對華夏半導體的看法就讓我很有所得, ‘落後未嘗不是一種機遇, 可以實現跳躍式發展, 免走先行者的彎路’。”
“這是我的勇氣和動力源泉之一。”
方卓向來不打無準備之仗，即便此次會面沒有實質性合作的預期，他仍舊做了準備，說是友好而真誠的接觸，那就一定要既友好又真誠！
羅健華一邊謙虛，一邊臉上笑容更盛。
旁觀的五位股東, 有四位都不約而同的陷入思考, 如此頗為肉麻的話放在年輕人嘴裡為什麼反而顯得不討嫌呢？
以及, 這位羅總臉上的笑容是不是也曾在自己的臉上浮現過？
值得深思。