楊儒鴻 作品

第261章 --混進教育界

    為什麼楊偉這麼執著於產業擴大化?因為按照積分規則,由他手下產生的點贊也會歸在他的賬戶當中。

    所以單打獨鬥絕對比不過眾人拾柴,招聘十三太保正是為了獲取更多的點贊--只要客戶喜歡他們的服務,楊偉這邊都能獲得好處。

    而且想要給楊偉本尊在本世界留下一個一百平的房子,光靠自己賺是永遠賺不來的。智者勞心,愚者勞力--能賺大錢的永遠是當老闆的。為啥某點大神最後都開工作室了?從被剝削晉級到剝削者行列才是階級的徹底晉升。

    在資本家的眼中,再小的老闆也比成功的打工者高尚--因為當老闆才是資本主義的精髓所在。不管你年薪多少萬,只要是給別人打工的,你獲取的永遠是別人吃完肉的湯湯水水。

    楊鴻儒從小就是在這種家庭長大的,所以耳濡目染之下也能有所薰陶。就算讓出更多的利益,楊偉也會維護住一個集體向前發展。

    在得到股權獎勵之後,十三太保的幹勁十足。誰家公司一進門就是管理層?我們就是!雖然現在只是創業早起,需要大家一起吃點苦。但是錢途是光明的,道理是曲折的,只要熬過這一段苦日子,大家一定會苦盡甘來。

    果然,當十三太保上線之後,很多年輕人都喜歡上了他們這種coser導遊。於是他們的神秘團伙在蘇州園林景區算是聲名赫赫,而且隨著各種曝光,他們也都成了不大不小的網紅。

    他們和楊偉是有競業協議的,如果想退出團隊,單打獨鬥必須在三年內不得進行任何形式的cosplay。如果違反,違約金高到嚇人。楊偉倒是挺希望有經紀公司為他們掏這筆錢的,這樣他就省的原始資本積累了。

    不過十三太保雖然無法離開公司繼續cos,但是其他旅遊工作者倒是可以有樣學樣。這個時候,就要看誰家的服務更好了。

    楊偉設記得線路和活動和賺錢是背向而馳的,有可能在這裡獲得極高的體驗而不用花冤枉錢。但是其他公司則不是這樣,他們的想法是打出噱頭吸引遊客消費。

    遊客們也不是傻子,他們當然會選擇服務更好、消費更低、體驗更高的楊偉。